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澄合山阳煤矿公司:做次“CT”查“病灶” 对准“病根”下“猛药”

作者: 田野     时间: 2019-12-04     点击: 查询中    分享到:

在年终最后收官阶段,全国各地安全事故频发的情况下,澄合山阳煤矿公司在认真学习汲取事故教训,分析每一起事故发生原因的同时,深刻反思自身目前在安全管理中存在的不足,以坚决打赢全年收官战的决心,以深挖隐患、根除陋习、解决问题、刮骨疗毒为目的,通过“CT”式深度“扫描”的方式,不遗余力的就安全隐患展开全面排查和整治。

为确保检查不走过场,真正取得实效,该公司对每天的检查时间、检查项目、检查内容,检查场所、人员及路线进行了明确安排和部署,将在后50天的时间里,对规定的11项检查内容,按照每天组织专业组人员只排查一项的方式,循环进行排查,在不断发现新问题、解决新问题的同时,以防止旧问题在反复出现的情况下,能够得到及时的根除和整治,直至彻底解决。

该公司副总经理张富魁就开展此次专项检查的目的介绍道:“CT式安全大检查工作的开展,是结合我们日常各类安全检查的进行,从检查的深度和广度上再一次进行全面的延伸和扩展,纠正以往发现问题不找根源,解决问题浮于表面,整改落实进度缓慢的情况,从根本彻底纠正同类问题反复出现的情况。”

为使管理人员清醒认识保障安全对山阳煤矿公司发展的重要性,该公司求各级管理人员在扑下身子,转变作风,扎实开展大排查的同时,在日常工作中对照问题,从具体工作中查找问题根源,不能“头疼医头,脚痛医脚”,充分发挥出各自专业特长,相互配合,提升联合解决问题的能力和水平。对查出的安全隐患严格按照“五落实”的原则进行整改、处罚。对需要配合解决的问题,通过“会诊”的方式制定相应的措施方案,使隐患的治理方式和效果达到最佳。

“在此项工作中,我们纪监部门也充分发挥监督和执纪作用,对照“CT”式检查的通知要求和考科办法,每天对此项工作的检查进度、管理人员的入井情况以及检查出问题是否在调度会上通报、执行不到位的人员是否按通知标准进行处罚等情况随时跟进,对通知要求落实不到位的,会严格按照‘一线工作法’考核要求进行处罚或问责。”改公司纪委副书记李伟介绍道。

同时,该公司通过强化执纪问责,加大责任追究力度,将制度落实在行动中,督促各级管理人员将责任落在实处,进一步理顺管理关系。纪监、调度、组织、劳人等督查职能部门,全面加大各项监管考核制度的落实,每天对干部跟带班、在岗位情况进行不定时督查,让大家时刻保持高度的警惕,全面提升责任心和使命感。

“截至目前,我们各专业已完成第一个循环的检查,规定的11个检查内容,共查出各类大小隐患553条,其中能够立即整改的550条,限期整改的3条。通过这次全面检查,确实发现和解决了不少了问题,在下一个阶段,我们将着重发现和纠正管理中存在的一些隐蔽性隐患,在问题还未完全暴露的情况下将其有效解决。”该公司安管科科长王磊说道。

千里之堤,溃于蚁穴。澄合山阳煤矿公司在“百日安全”活动中,将严格按照活动要求,防微杜渐,集中精力,扎实有效的做好年终安全管理工作,确保安全管理目标的实现。(田野

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